Uponor Infra Oy:n Vaasan ja Nastolan tehtailla on perjantaina protestoitu yhtiön henkilöstöpolitiikkaa vastataan. Tehtaiden henkilöstö poistui työpaikoiltaan aamulla kello 8.00 vastalauseena yhtiön meneillään olevalle yt-menettelylle ja uhkaaville irtisanomisille.
Ulosmarssiin osallistui Vaasan tehtaalta noin 150 työntekijää ja kymmeniä toimihenkilöitä. Nastolan tehtaalta protestiin lähti 103 työntekijää, 31 toimihenkilöä sekä 35 ylempää toimihenkilöä. Protestien odotetaan päättyvän lauantaina. Tehtaiden päätuote ovat muoviputket.
Yhtiössä on käyty yt-menettelyä elokuun alusta lähtien. Uponor ilmoitti yt:n alkaessa, että kokonaisvähennystarve on sata henkilöä. Yt-menettely loppuu virallisesti ensi viikon tiistaina.
Uponor ja KWH Pipe yhdistivät muoviputkitoimintonsa runsas vuosi sitten. Sen jälkeen, viime keväänä, Uponor sulki Ulvilan ja Forssan muoviputkitehtaansa, jonka seurauksena irtisanottiin 111 henkilöä.
– Yt-menettely ei ole ollut aitoa yhteistoimintaa vaan sanelua. Aiemmin olimme KWH-konsernissa ja siellä yhteistoiminta oli paljon aidompaa, sanoo ammattiosaston puheenjohtaja Kari Koivula Vaasan tehtaalta. Hän edustaa tehtaan työntekijöitä, jotka kuuluvat SAK:laiseen TEAM Teollisuusalojen ammattiliittoon.
– Olen samaa mieltä. Uponorin henkilöstöpolitiikassa on fuusion jälkeen tapahtunut selkeä muutos jyrkempään suuntaan. Jos päättymässä olevassa yt-menettelyssä toteutetaan esillä olleet henkilöstön vähennykset, meillä on syytä olla huolissaan jopa tehtaiden tulevaisuudesta, sanoo pääluottamusmies Seppo Koistinen Uponorin Nastolan tehtaalta.